În România, la finele anului 2015, erau active 48.586 de organizații neguvernamentale, potrivit studiului ”România 2017. Sectorul neguvernamental – profil, tendințe, provocări”, lansat de Fundația pentru Dezvoltarea Societății Civile (FDSC). În mod surprinzător, deși sunt unele dintre cele mai active și mai vizibile, organizațiile pentru protecția mediului reprezintă doar 3% din numărul total.
Conform sursei citate, la finele anului 2015, numărul ONG-urilor de mediu era de 1.233, în creștere cu 66% față de 2010, perioada de referință. Astfel, 3% dintre organizațiile active în anul 2015 derulează activități din sfera mediu/ecologie, cumulând 3% din veniturile totale ale sectorului neguvernamental, 3% dintre angajați și 2% din totalul activelor imobilizate.
La sfârşitul anului 2015, patrimoniul total al ONG-urilor active din România se ridica la aproximativ 16,7 miliarde lei, din care 8,1 miliarde active imobilizate (cheltuieli de constituire, cheltuieli de dezvoltare, terenuri, construcții, mașini etc – n.r.) şi 8,6 miliarde active circulante (stocuri, creanțe, investitii pe termen scurt, casa si conturi la bănci etc – n.r.)”, se arată în studiul FDSC.
Potrivit datelor exprimate, organizațiile din sectorul mediu ecologie cumulează 501 milioane de lei din veniturile totale și 162 de milioane de lei active imobilizate.
În funcțe de regiune, cele mai multe organizații neguvernamentale de mediu se regăsesc în regiunea Ilfov-București (23%), Centru (19%) și Nord-Vest (15%). Cele mai puține sunt întâlnite în regiunile Sud (7%), Sud-Vest (7%) și Vest (8%).
În mediul rural sunt active un număr relativ mic de organizații din fiecare dintre domeniile de activitate analizate, excepție fiind și în acest caz organizațiile agricole (76%) și cele din domeniul silvic (89%), prin natura activităților derulate. Procentaje relativ mai mari de organizații care activează în mediul rural regăsim în domeniile dezvoltare/turism (34%) și mediu/ecologie (21%) precum și în cazul organizațiilor religioase (20%), în vreme ce organizațiile din domeniul sănătății și organizațiile civice se regăsesc într-o proporție relativ scăzută (9%, respectiv 10%)”, se arată în conținutul studiului.
Aproape 100.000 de locuri de muncă create
Per total, sectorul neguvernamental din România este un angajator important, generând un număr mare de locuri de muncă. În anul 2015 numărul locurilor de muncă create de sector a fost de 99.774 , cea mai mare parte a angajaţilor (87% din totalul angajaţilor) înregistrându-se în cadrul activităţilor fără scop patrimonial.
În medie, o organizaţie neguvernamentală a avut în anul 2015 un număr de 2 angajaţi, însă se remarcă totodată că numai 32% dintre ONG-urile active au creat aceste locuri de muncă, restul (68% din total organizaţii) neavând niciun angajat.
Comparând cu datele anterioare, se observă creşterea accelerată, cu 63,70% a numărului de angajaţi în anul 2015 comparativ cu anul 2010.
Cu toate acestea, nivelul salariilor din sectorul ONG este scăzut.
La întrebarea „În 2015 salariul mediu brut pentru un angajat cu normă întreagă în organizația dvs. a fost: 0 / până la 1.350 lei / între 1.351 și 1.850 lei / între 1.851 și 2.350 lei / între 2.351 și 2.850 lei / între 2.851 și 3.500 lei / peste 3.500 lei” adresată în cadrul Barometrului Liderilor ONG (FDSC 2016), doar 20,10% dintre organizaţii au răspuns că angajaţii au salarii peste 2.351 lei. În condiţiile în care în anul 2015 nivelul salariului mediu brut din România a fost de 2.415 lei, se poate considera că un model precar al angajării este caracteristic sectorului. Acest model se regăseşte însă şi la nivel european, unde „salariile sunt mici şi modelele de angajare atipică precum contracte pe termen fix, locuri de muncă part-time, locuri de muncă part-time marginale sunt fenomene în creştere”, se mai precizează în studiul FDSC.
